作为直销企业的奖金制度一经制定出台后，就不可以朝令夕改，必须要有一定的延续性和可持续发展性；奖金制度对每一个直销从业人员来说，没有最好的，只有最合适的，爱你所选择的奖金制度。
双轨制直销系统奖金制度举例（仅供参考）：
一、静态收入
广告费每天分红
级别 普级合作商 一级加盟商 二级加盟商 三级加盟商
入单费 3000元 6000元 12000元 18000元
广告费 10% 15% 20% 25%
收益率：
6元×50天=300元
9元×100天=900元
12元×200天=2400元
15元×300天=4500元
二、动态收益
绩效奖：以3000元为基数，形成1:2或2:1拿150元
领导奖：拿第一代碰对收入的15%，第二代的10%，第三代的5%
日封顶 1000 3000 6000 12000
推广费：
见点拿钱 您可以拿您下面最高12层见点100元到600元不等。
以3500元一单100元为基数，最高21000是6个3500元就是600元。
3000元------6层（64人）
6000元-----8层（256人）
12000元------10层（1024人）
18000元------12层（4096人）
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